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2020-02

山東下發(fā)最新通知

 發(fā)布時間:2020-02-20

山東要求做好新冠肺炎疫情分區(qū)分級防控,分低中高3個風險等級
 
2月19日,山東省委新冠肺炎疫情處置工作領導小組(指揮部)下發(fā)通知,要求認真貫徹國務院聯(lián)防聯(lián)控機制《關于科學防治精準施策分區(qū)分級做好新冠肺炎疫情防控工作的指導意見》,切實做好我省分區(qū)分級防控工作。
 
通知要求,各地要從實際出發(fā),根據(jù)疫情形勢變化,因地制宜制定防控措施,進一步加強精細化管理,依據(jù)人口、發(fā)病情況等進行綜合研判,建立完善風險管控體系,逐級剖析風險點,把防控措施細化至最小社會單元,不留死角,壓實防控主體責任。
 
通知指出,結合我省疫情防控情況,將各縣(市、區(qū))劃分為低、中、高3個風險等級,低風險地區(qū)實行常規(guī)型管控,加強個人防護、環(huán)境整治和健康監(jiān)測服務;中風險地區(qū)實行重點型管控,強化傳染源管理,控制人員聚集,嚴格做好密切接觸者的追蹤管理;高風險地區(qū)落實強化型管控措施,對發(fā)生社區(qū)傳播或聚集性疫情的社區(qū)(村)進行封閉式管理,限制人員聚集,防止疫情擴散至其他區(qū)域。
 
通知明確,實行風險動態(tài)調(diào)整,原則上每周調(diào)整一次各級風險地區(qū)名單,對發(fā)生較大聚集性疫情或不明原因社區(qū)傳播的隨時調(diào)整風險級別。
 
每人每天200元!這些人可領!山東發(fā)布24條措施穩(wěn)就業(yè)!
2月19日,記者從山東省政府網(wǎng)站獲悉,我省印發(fā)《關于積極應對新冠肺炎疫情做好穩(wěn)就業(yè)工作的若干措施》。從全力保障企業(yè)用工需求,全力幫助企業(yè)渡難關穩(wěn)崗位,全力確保就業(yè)局勢穩(wěn)定,全力加強職業(yè)教育和職業(yè)培訓,全力促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),全力防范規(guī)模性失業(yè)風險,全力完成就業(yè)工作年度目標任務七個方面制定了24條措施。
 
山東下發(fā)最新通知
《措施》提出支持復工達產(chǎn),春節(jié)期間開工生產(chǎn)的企業(yè),給予每人每天200元一次性用工補貼。
2020年2月10日起一個月內(nèi)復工新吸納就業(yè)、簽訂1年以上勞動合同并繳納社會保險的,每新吸納1人按每人1000元標準給予一次性吸納就業(yè)補貼。

支持疫情防控重點物資生產(chǎn)企業(yè)復工達產(chǎn)
《措施》提出,建立重點企業(yè)、重大項目用工保障制度。聚焦保障疫情防控、公共事業(yè)運行、群眾生活必需及其他涉及重要國計民生的重點企業(yè)和省級重點項目,針對用工困難問題建立即時響應機制,由企業(yè)或項目所在地人力資源社會保障部門設立用工服務專員,“一對一”提供用工服務。
 
同時,支持疫情防控重點物資生產(chǎn)企業(yè)復工達產(chǎn),對春節(jié)期間(截至2020年2月9日)開工生產(chǎn)的企業(yè),給予每人每天200元一次性用工補貼,每個企業(yè)最高不超過50萬元;對2020年2月10日起一個月內(nèi)復工新吸納就業(yè)、簽訂1年以上勞動合同并繳納社會保險的,每新吸納1人按每人1000元標準給予一次性吸納就業(yè)補貼,所需資金從就業(yè)補助資金中安排。
 
穩(wěn)崗返還裁員率標準放寬到5.5%
我省提出,擴大線上招聘服務。組織公共就業(yè)人才服務機構、人力資源服務機構加大線上招聘力度,推行視頻招聘、遠程面試,動態(tài)發(fā)布崗位信息,實施“就業(yè)服務不打烊、網(wǎng)上招聘不停歇”的線上春風行動。擴大人力資源供求雙方在線辦理事項,鼓勵進行網(wǎng)上面試、網(wǎng)上簽約、網(wǎng)上報到,打造“互聯(lián)網(wǎng)+”就業(yè)服務新模式。
 
同時,加大穩(wěn)崗返還。對不裁員或少裁員的參保企業(yè),返還其上年度實際繳納失業(yè)保險費的50%。經(jīng)營困難且恢復有望企業(yè)穩(wěn)崗返還政策,自2020年1月1日起再延長1年,返還標準可按6個月的上年末當?shù)卦氯司I(yè)保險金和參保職工人數(shù)確定。將穩(wěn)崗返還裁員率標準放寬到5.5%,30人(含)以下的參保企業(yè)放寬到不超過參保職工總數(shù)的20%。加快全程網(wǎng)辦,確保符合條件企業(yè)的穩(wěn)崗返還資金及時足額返還到位。
 
減輕企業(yè)殘保金和住房公積金負擔
我省還將為企業(yè)減輕殘保金、住房公積金負擔。自2020年1月1日至2022年12月31日,對殘保金實行分檔減繳,暫免征收在職職工總數(shù)30人(含)以下企業(yè)殘保金。對因疫情遭受重大直接經(jīng)濟損失的,可申請減免或者緩繳殘保金。受疫情影響,生產(chǎn)經(jīng)營出現(xiàn)困難的中小微企業(yè),可依法申請按照企業(yè)和個人各5%的最低標準繳存住房公積金,或者緩繳住房公積金。
 
《措施》提出,打造“樂業(yè)山東”就業(yè)服務品牌,廣泛開展全國統(tǒng)一、山東特色、各地自選的系列公共就業(yè)服務專項活動,做到月月有專場、日日有招聘、時時有服務。離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生到小微企業(yè)就業(yè)或靈活就業(yè)的,給予社會保險補貼。將就業(yè)見習補貼標準提高至當?shù)刈畹凸べY標準的60%。高校畢業(yè)生參加就業(yè)見習滿3個月后,用人單位可為其繳納社會保險,并繼續(xù)享受就業(yè)見習補貼。
 
(來源:大眾網(wǎng)臨沂)




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